没有任何工作经验，面试的前景可能令人生畏。但工作经验只是等式的一部分，您可以通过突出您在整个教育过程中获得的具体成就和技能来克服您在工作世界中缺乏经验的问题。
在整个毕业生求职面试中，您的目标应该是向雇主展示您拥有工作所需的技能，即使您没有通过工作经验获得这些技能。考虑到这一点，以下是如何利用您的教育来获得面试成功。
1. 讨论你的论文
您的论文很可能是您在整个教育过程中从事的最大项目——因此，如果您是一名缺乏工作经验的应届毕业生，那么值得详细讨论一下。专注于你论文的细节，你在整个项目中采访或合作过的知名人士，以及你计划和写作的过程。
如果可能，也尝试谈谈您在此过程中学到的技能；例如时间管理、组织和研究。这些将有助于向雇主表明，虽然您可能没有多年的工作经验，但您在整个教育过程中都展示了宝贵的可转移技能。
“你在国外学习的事实真的可以帮助你从人群中脱颖而出。”
2. 谈谈你的留学经历
你在大学留学吗？幸运的是，您不仅有机会体验另一种文化并结交新朋友，而且还扩展了自己的技能，并在求职面试中为自己提供了宝贵的话题。
在你开始面试之前，确保你对公司和角色进行了研究——这会让你更好地了解如何将你的留学经历与他们的公司价值观和目标联系起来。例如，如果他们是一家跨国公司，您可能想谈谈您如何与来自许多不同背景、国籍和文化的人合作，并且对国际旅行持开放态度。讨论你在国外学习时培养的技能并将它们与如何在这个特定角色中使用它们联系起来也是一个好主意。
你出国留学的事实真的可以帮助你从人群中脱颖而出，所以利用你独特的经验来证明你比没有出国留学的候选人更有价值。
3. 谈谈其他有价值的技能
您可能拥有文学学士学位，但您在整个教育过程中是否学到了其他宝贵的技能？无论您是学习一门语言、参加编码课程还是为大学报纸撰稿，都应该有一些话可以让雇主感到惊讶，并向他们表明您是一名出色的候选人。如果你能证明你在大学的业余时间在获得学位的同时采取了主动和技能提升，他们会特别印象深刻。
4. 承认你的社会成员资格
如果您在大学时是某个团体或社团的一员，最好将它们包含在您的简历中，并在求职面试中进行讨论。就像您的留学经历一样，成为大学社团的一员将教会您许多学位以外的可转移技能。尝试确定您的一些关键成功，例如您帮助组织的活动、您在社会中的角色，或者您参与的表演或制作。
5. 展示您对行业的了解
工作经验很重要——但雇主也会渴望看到你对手头的工作有很好的了解，并且对他们的业务所在的行业有深入的了解。如果您的学位与该角色没有明显的联系，这尤其重要，例如，如果您学习数学并且希望担任创造性角色。
使用你在大学获得的研究技能，并确保你熟悉行业术语、公司的关键统计数据、他们的价值观和团队——很多可以在公司的网站上找到。一旦您尽可能多地了解这家公司，您就可以评估您的教育与他们所寻找的东西是否相符——并相应地调整您在面试中所说的话。
“谈谈让你走出舒适区的特殊经历。”
6. 提及任何工作或实习经历
即使您没有任何工作经验，在学校或大学期间，您也很可能一直在从事兼职工作或实习。这些也将帮助你建立你的技能；无论是特定于工作的技能，还是沟通和批判性思维等软技能。将每一份工作或实习都视为宝贵的工作经验，并谈论将您带出舒适区并帮助您更多地了解您感兴趣的行业的特定经历。
为了在毕业生求职面试中推销自己，你需要利用你的教育——这不仅仅意味着你的学位。通过利用你在大学期间的不同方面，从你的留学经历到你参与学生社团，你可以向雇主证明你拥有他们正在寻找的所有技能，即使没有任何工作经验。
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Give a Grad a Go 是一家总部位于伦敦的招聘机构，旨在将优秀的毕业生与英国各地的优秀公司相匹配。自 2009 年以来， Give a Grad a Go已帮助 3,000 多名毕业生在 500 多家公司找到梦想的工作，并已发展成为英国顶级的毕业生招聘服务之一。
