医疗管理和领导力硕士
Azusa, 美國
硕士
期间
语言
英语
步伐
全职
报名截止日期
最早开始日期
Jan 2026
学费
USD 31,820 *
学习形式
远程教育
* 基本成本|每单位成本:860 美元
快速通道咨询
通过联系学校,您可以获得有关任何学习和申请问题的免费优先咨询。
在阿苏萨太平洋大学学习医疗管理和领导
该项目面向拥有学士学位并希望在医疗保健管理和领导岗位上发展事业的护士。您将满足参加美国护理领导组织护理领导考试的教育要求。我们还将通过灵活的时间安排为您提供工作专业人员的支持。您可以选择完全在线完成该项目或在校园内参加一些课程。
获得实践经验
- 与护理学院和商学院的学生一起体验跨学科教育。
- 参加以护理的批判性分析和其他主题为重点的护理核心课程。
- 参加医疗管理和领导力课程。
- 满足参加美国护理领导组织护理领导力考试所需的教育要求。
- 向经验丰富的教师学习,他们为学生提供将课程材料付诸实践的机会。
程序细节
医疗管理和领导硕士学位旨在培养护士在各种医疗环境中担任初级至中级管理和领导职位的能力。学生将获得领导和管理组织中医疗服务提供者团队所需的知识和技能,这些团队在运营管理、项目管理和医疗咨询等领域工作。该课程强调毕业生申请美国护士资格认证中心 (ANCC) 和美国护理领导组织 (AONL) 护理领导认证考试所需的能力。
经济资助
研究生可以获得多种类型的经济援助。资源范围从联邦贷款和州补助金到某些研究生课程的奖学金和奖学金。有关您的课程可获得的财政援助的详细信息,请联系学生服务中心 (626) 815-2020。
军事利益
军人(在某些情况下,包括他们的配偶和家属)有资格获得涵盖学费、住宿和书籍的经济援助。阿苏萨太平洋大学是一所黄丝带大学和军人友好学校,因此您可以放心,您将获得完成学业所需的福利和灵活性。
项目特定援助
有关这些奖学金和资助机会以及其他可能的资源的更多详细信息,请联系护理学院(电话:(626)815-5386)。
护士教职员工贷款计划
护士教师贷款计划是一项政府贷款计划,旨在通过向高级护理教育计划的学生提供贷款来增加合格护理教师的数量。学生必须攻读 MSN 或护理博士学位。如果学生承诺毕业后在护理学院担任全职教师,NFLP 贷款将在连续四年内被免除(最高为所获金额的 85%)。私立大学、州立学校和社区学院的教师均有资格申请。获得这些贷款的学生还必须在毕业前完成护理教育课程。
护理学院校友学费折扣
APU 护理学院为就读以下研究生课程的 APU 校友提供校友学费折扣:
- 医疗管理和领导力硕士
- 护理教育硕士
- 护理学博士
- 护理实践博士(DNP)
学生必须保持良好的学业成绩,并保持令人满意的学业进步,最低累积平均绩点 (GPA) 为 3.0。学生必须至少半日制就读。如果符合条件,折扣可每学期续期。APU 每学期将支付 500 美元(整个课程期间最高 2,000 美元)。此折扣不能与其他机构援助同时使用。请联系学生财务服务部门了解完整的资格详情。
注意:奖励和资格适用于 2022-23 学年,并适用于 2020 年秋季开始入学的学生。折扣可能会发生变化。
学术实践合作伙伴折扣
对于洛杉矶儿童医院、南加州卫理公会医院、拉迪儿童医院、雷德兰兹社区医院和河滨大学医疗系统的员工,阿苏萨太平洋将在与雇主签订的协议有效期内支付 RN 至 BSN 课程 10% 的学费或医疗管理和领导 MSN、护理教育 MSN、护理实践博士 (DNP) 或护理哲学博士 (PhD) 课程 (限三名博士 DNP 或 PhD 学生) 15% 的学费。
学生必须保持令人满意的学业进步,至少半天连续在秋季和春季学期就读,并且必须提交 MOU 折扣表以及就业证明。此折扣不能与其他机构援助同时使用。请联系学生财务服务部门了解完整的资格详情。
加州护士领袖协会 (ACNL) 折扣
对于加州护士领袖协会的成员,阿苏萨太平洋大学将在与该协会签订协议期间,支付 RN 至 BSN 课程、医疗管理和领导力 MSN、护理教育 MSN、护理实践博士 (DNP) 或护理哲学博士 (PhD) 课程 10% 的学费。
学生必须保持令人满意的学业进步,至少半天连续参加秋季和春季学期,并且必须提交 MOU 折扣表以及会员资格证明。此折扣不能与其他机构援助同时使用。请联系学生财务服务部门了解完整的资格详情。
学术核心课程
- GNRS 504 生物伦理学和医疗保健政策
- GNRS 506 医疗保健中的精神概念分析
- MHA 586 医疗分析、大数据和应用统计
- MHA 570 质量管理
行政课程
- MHA 560 医疗保健战略领导力
- PADM 512 医疗管理
- MGMT 516 高绩效人才管理
- MGMT 502 发展管理技能
- FIN 502 管理人员商业财务
- MHA 596 医疗信息学基础
- MHA 580 行政实习
- MHA 597 顶点
专业化
选择下列选项之一:
- 医疗保健质量与创新
- MGMT 561 管理团队和冲突
- MHA 571 医疗保健创新综合理论
医疗保健系统的财务管理
- MGMT 503 商业战略:理论与实践
- FIN 567 高级财务分析
国际卫生
- MGMT 541 全球商业管理
- MHA 574 全球医疗保健实地研究
- 可选的 12 单元学士后证书
医疗保健的质量与创新
- MHA 560 医疗保健战略领导力
- MGMT 561 管理团队和冲突
- MHA 570 质量管理
- MHA 571 医疗保健创新综合理论
卫生系统的财务管理
- MHA 560 医疗保健战略领导力
- FIN 502 管理人员商业财务
- FIN 536 创业金融
- FIN 567 高级财务分析
国际卫生
- MHA 560 医疗保健战略领导力
- PADM 512 医疗管理
- MGMT 541 全球商业管理
- MHA 574 全球医疗保健实地研究
总单位数:39
- 根据《普林斯顿评论》2024 年最佳大学指南,被评为 79 所最佳西方大学之一
成功完成该课程的学生将能够:
- 在基督教世界观的指导下,表现出道德行为、正直、透明和对自己行为的责任感,重视多样性,尊重他人的尊严和独特性。
- 使用分析性、定量性和批判性思维技能来实施行动、促进创新和推进医疗保健优先事项。
- 运用领导原则促进不同利益相关者之间的团队合作和协作决策。
- 运用系统级思维和沟通来解决医疗保健问题、质量和安全的组织结果、效率、成本效益和健康公平。
- 使用信息系统、数据和技术进行沟通、管理风险、提高质量并为决策和战略增长提供信息。
- 展示财务管理、监管因素和道德原则方面的知识,以应对医疗保健方面的组织挑战。
- 体现个人和职业责任感、专业认同感以及反思性、自我指导性的学习,以促进持续的专业发展。
医疗和健康服务经理——计划、指导或协调医院、诊所、管理式医疗组织、公共卫生机构或类似组织的医疗和健康服务。


