Escuela de Negocios Alto Nivel - Universidad Panamericana de Guatemala
人力资源管理专业
Guatemala City, 危地马拉
课程
期间
12 个月
语言
西班牙语
步伐
兼职
报名截止日期
最早开始日期
Dec 2025
学习形式
远程教育
由Panamericana大学通过高级商学院提供的这一专业知识为管理组织中人员的战术和运营方面提供了知识和工具。这些课程的毕业生通常受过良好的培训，可以在人力资源部门进行“日常”活动。
给
- 寻求通过专业化来转换其个人资料的专业人员。
- 寻求在组织中领导人才领域的领导者。
- 希望对人才管理产生积极影响的企业家。
发展能力
- 设计人员管理的创新策略和政策，将其作为组织整体发展的关键。
- 分析与组织内部人员管理相关的全球宏观趋势。
- 在组织内应用内部和内部客户服务策略。
持续时间和执行
- 10个月的学习专门研究了400个小时。
- 2个月的毕业设计。
入学资料
- 从危地马拉CEPS认可的大学或原籍国认可的大学的任何大学职业中，本科生毕业。
- 大学学位：人力资源管理专业。
- 大学学位：人力资源管理专业。
- 具有大学学历和工作经验但没有学位的人。
- 文凭：人力资源管理专业。
注册要求
身份证明文件的清晰复印件-DPI，表格，付款登记，等级文具的交付（如适用）。
行政出口程序
已经结束笔期并批准了该泛美大学 （危地马拉）这一专业项目的最终报告的学生，必须制定以下行政毕业过程的步骤：
大学学位专业
- 可以以普通学生的身份入读Panamericana大学。
- 要求他们的现金偿付能力，说明他们对大学没有债务。
- 请求库偿付能力。
- 要求学术控制能力。
- 使用相应的解决方案，请教务处秘书处提供相应的意见。
- 将最终工作结果的印刷版本提交副总书记，包括对将要发送给印刷者的文档主页上的表格进行最终审核的意见。
- 在打印毕业作品时，将向中央图书馆提供三份打印副本和数字版本，并且一份将保存在院长档案中。
- 院长将设置日期和毕业协议。
文凭
- 可以以普通学生的身份入读Panamericana大学。
- 要求他们的现金偿付能力，说明他们对大学没有债务。
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