MCom（人力资源管理）（课程）

MCOM在人力资源管理（授课）在南非

该MCOM人力资源管理（授课式）是比勒陀利亚大学运行的全日制研究生课程。经济和管理科学学院是在比勒陀利亚大学最大的学院之一。市政学院旨在不断加强其在经济，金融和管理科学通过其学术和研究卓越领域的领导机构地位。同时，学院将继续致力于提供合格的，创造性的，负责任的和富有成效的公民 - 比勒陀利亚大学和南非的未来商业领袖的“思想领袖”。

研究生课程引进日益专业化水平到从荣誉的主要学科硕士到博士的水平。由于教师主要是专业的教师，学生往往追求度由评审专业机构，通常是一个荣誉或硕士学位所需的水平。

该学院先后引进专业化领域的一些授课新主人计划在对于在市场上技能的需求不断增加。所有博士学位纯粹基于研究虽然有一些模块/研讨会的出席可能需要为前提。该学院努力获得尽可能多的研究生助学金越好。研究生奖学金委员会和教务处教务协调确定奖学金的机会并建立与机构，如豪登省财政部，MassMart和约翰内斯堡证券交易所的关系。

最后一年

核心模块

• 战略人力资源管理 801
• 人才管理802
• 领导力803
• 人力资源指标 804
• 多样性动态 805
• 实践研究 806
• 小型论文：人力资源管理807
• 变化动态 804
• 劳动关系管理实务801

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