10 多样性研究 预科 Programs

多样性研究课程探讨与差异、身份和归属感相关的核心概念。您将探索当代和历史上的权力关系和社会变革，以及种族、民族、性别、性取向、环境、社会阶层和宗教之间的联系。课程是跨学科的，强调实践学习。

证明多元化，公平和包容性在组织中的价值，以便将对话变为行动并引领变革。

在当今的全球经济中，许多组织都秉持多样性、公平和包容 (DEI) 的价值观，并致力于培养同理心和相互尊重的企业文化。本 DEI 课程概述了企业政策在促进员工队伍中基于身份的文化、种族、性别或任何其他差异方面的作用。注册以了解如何参与关于多样性的建设性对话并制定有意义的 DEI 策略。

组织越来越寻求可以改变其社区的首席多样性官，多样性经理，顾问，教育管理人员，人力资源和/或大学招生专业人士。在塔夫茨大学，您将成为一个强大，有见识的，熟练的领导者，可以帮助创建更具包容性的组织。这项跨学科计划以CNN Money为特色，为学生在各种行业和专业领域的职业做好准备。