68 组织领导力 硕士 Degree Programs

组织的人性维度 (HDO) 是德克萨斯大学奥斯汀分校专为在职专业人士设计的创新研究生课程。该硕士学位课程为期 15 个月，面向专业人士，包括周末课程、远程学习选项以及由德克萨斯大学奥斯汀分校顶尖教师授课的课程。

成功完成该学位的所有要求后，学生将在两年内获得以实践为导向且具有个人丰富的硕士学位资格，辅导技能和作为个人和专业领导者，经理或PPL辅导员的新职业机会。

领导力与组织发展理学硕士 (MSLOD) 提供当今动态商业环境所需的技能。MSLOD 课程为学生提供领导力与组织发展现代理论和实践方面的高质量专业教育。该课程的毕业生将能够分析和解决问题，并有效应对和管理现代商业环境中普遍存在的快速技术和组织变化。

成功完成学习计划后，学生将获得国际私人国际管理硕士（MIM）学位，主修全球领导力，该学位由学校位于瑞士苏黎世的主校区颁发，基于获得学分的当地校区的教师的推荐，以及学校学术委员会的推荐。

拥有人力资源管理与组织专业，您将能够发起、设计并成功执行人力资源管理 (HRM)、领导力和组织发展领域中具有战略意义且复杂的企业流程。该跨学科硕士课程将实践导向、扎实的知识与成熟的应用专业知识相结合。

非营利组织管理和领导力专业密集的文学硕士课程是希伯来大学的罗斯伯格国际学校（RIS）和保罗·巴尔瓦尔德社会工作与社会福利学院的合资企业。作为该计划的参与者，您将具备成为非营利组织领导者所需的技能，重点关注公民社会和社会变革。

在瞬息万变的世界中，我们的使命很明确：我们希望创造可持续的影响。 “引领变革”硕士课程超越了传统培训。相反，它是对所有想要勇敢前进并积极塑造人类和我们宝贵的星球转型的“影响力创造者”的呼吁。

该项目专为有志于在商业和管理领域进行研究的人士而设计。专业且成熟的在职人士可以利用这个机会进行独立研究，并在导师的指导下按自己的节奏完成学位要求。

在本组织发展管理硕士课程中，您将学习如何运用创新和跨学科的方法管理组织发展。如今，变革的步伐比以往任何时候都更加迅猛。数字化、自动化、人工智能和机器人技术的飞速发展及其在我们生活中无处不在的渗透，让我们很容易忘记，创新是由人驱动，服务于人。

教练与影响力领导力 MBA 课程将可持续发展、领导力和教练专业知识相结合，使专业人士具备在当今充满活力的世界中领导变革的技能。这项为期 18 个月的兼职课程 100% 在线授课，提供 Greator 的教练认证，并可选择专注于可持续发展、创新和影响力战略等领域。毕业生将获得有目标的领导、推动变革并在组织和社区中产生持久影响的工具。

掌握您的领导潜力，激励组织成长，培养终身学习\n\n在当今快速发展的商业环境中，有效的领导力超越了传统的管理方式；它需要具备适应、激励和促进团队和组织持续学习的能力。通过组织领导力与学习硕士课程，您将做好准备指导个人、团队和组织，以最大限度地提高他们的发展和绩效，同时激励他们取得成功。\n\n组织学习侧重于人、组织和学习之间的相互关系，同时利用系统性变革过程。通过融合领导力理论、严谨的研究技能和前沿战略的课程，您将能够为影响领导力创新的有效决策提供充分的信息。\n\n当您在领导力的各个方面获得实践经验时（通常通过多层次的视角探索大量个人、团体、组织、社会和全球问题），您将培养实践专业知识，以更好地理解组织问题，开发有效的解决方案，从而实现有效的变革，并领导其实施。

Johns Hopkins University的组织领导力硕士课程将提高你的技能，提高你在战略规划、劳动力发展、人力资源、变革管理、冲突解决、内部沟通和绩效评估等领域的知识。