9 人力资源开发 硕士 Degree Programs

通过墨西哥公共教育秘书处 (SEP)（RVOE 编号 20220589）以 100% 在线方式从 Universidad EUDE México 获得人力资源管理和指导硕士学位，此外还培养您成为管理领域的领导者和专家人力资本，培训您提供全球解决方案来满足人才招聘和保留的需求，增强您的简历，并成倍地增加您的插入和工作改进的机会。综上所述，该人力资源管理硕士学位是为所有希望在顶级公司最有价值的部门之一发展职业生涯的人而设计的。

获得人才管理的战略性和可持续性愿景，使您能够直接影响组织的转型和竞争力。

人力资源和人才开发硕士课程将为您提供有关人际关系管理的广泛知识和深入理解，包括最新的行业趋势，这些趋势将使您的人力资源职业发展到一个新的水平。

如果您想专门研究人力资源管理，则该课程非常理想。您将在各种组织环境中加深对人力资源管理实践的理解，重点是战略，国际和比较分析。

我们的人力资源管理和组织发展硕士代表了人力资源的发展，并为业务增长提供了这一基本领域的最新趋势，工具和知识。该硕士的授课方式有3种：每周，每两周和在线。我们所有的通话都从2月和10月开始，持续9个月。

人力资源和知识管理硕士课程面向在该地区具有丰富经验的专业人士和管理人员以及希望在21世纪公司中扩展或巩固其在人力资源和知识管理方面的知识的大学毕业生。

成人教育和人力资源开发（AHRD）硕士课程融合了成人学习理论，教学技术和人才发展，为希望帮助员工发挥最佳绩效的学生创造了一个引人入胜的创新学习环境。

拥有管理和发展人与团队的硕士学位，您将获得促进和实施工人个人和职业发展所需的知识，管理领导，指导和深化主要的谈判和伴奏策略。

该勤工俭学计划专为获得 Pro HR 许可证或人力资源专业 6 级资格的毕业生保留，因为培训计划和勤工俭学的节奏需要人力资源方面的先验知识和经验。确实，基础再学也没时间准备，除了头衔，第二年补的专业。在巴黎或远程授课，它将让您加深知识，获得人力资源工具的战略愿景，并培训您进行管理和团队管理。通过由专业人力资源专家提供的要求严格的教育，您将培养您的人力资源技能以及管理和分析技能，以便能够实施适合组织整体战略的人力资源政策。公司并迅速占据职位的责任。