69 人力资源管理 硕士学位 Degree Programs

人力资源管理硕士（MHRM）计划的目标是为学生提供独特的人力资源管理专业人力资源知识和实际应用，以确保组织最重要的资产在不断变化的商业环境中可用，有效和有效。

管理与旅游学院的研究生课程，培养了一支强有力的学术卓越的承诺。卓越的悠久传统，在人力资源管理工程管理学硕士

知识、方法和工具，用于增强和管理人力资本，设计能够有效支持组织发展计划的创新组织架构。数字化教学：电子学习平台+AI工具，通过专业化项目工作在实践中学习。

该计划侧重于在行政管理的一般背景下发展道德价值观，工具和品质;专注于人事管理，组织发展，人才角色评估，劳动关系，人体工程学，商业沟通，工业安全和薪酬等过程。

罗格斯在线专业人力资源管理硕士课程（MHRM）专为拥有4年经验的人力资源专业人士和经理/主管而设计，他们希望将自己的职业发展到高级人力资源或管理职位。

人力资源管理硕士专注于发展当代人力资源管理问题的专业知识。该课程适用于寻求扩展人力资源知识和提高参与组织高层决策所需技能的现任经理。

我们为学生提供RD 39/1997所要求的培训，以执行职业风险预防方面的高级技术人员的工作。硕士有资格从事职业风险预防高级技师职业

人力资源管理学位课程，从商业的新英格兰学院的网上高手提供了一个集中的，先进的教育，谁想要在他们的人力资源管理（HRM）的职业生涯脱颖而出。

拥有管理和发展人与团队的硕士学位，您将获得促进和实施工人个人和职业发展所需的知识，管理领导，指导和深化主要的谈判和伴奏策略。

在世界任何地方参加灵活的 100% 在线课程！它们旨在帮助在职专业人士平衡他们的工作、生活和学校。人力资源管理硕士 (MHRM) 学位旨在通过专业发展和晋升机会推进您的人力资源事业。我们的教师是经验丰富的人力资源专业人士，他们根据实际情况和挑战量身定制课程，以便您可以将课堂理论直接应用于您的工作。

人类生殖硕士由巴伦西亚不孕不育研究所和胡安卡洛斯国王大学联合举办，旨在实现人类生殖领域各个方面的全面、理论和实践培训。

人力资源管理硕士旨在让学生做好准备，以应对招聘、留住和培训有动力并致力于工作的员工的挑战，这些员工认同组织的使命和目标，确保人力资源政策和业务目标对齐。

人力资源管理理学硕士课程提供响应迅速、以研究为基础、以实践为导向的课程，将战略业务管理的广泛研究与人力资源管理功能领域的深入研究相结合。